Advocaat en sparringpartner voor directie, HR en werknemers. Trainer voor HR en leidinggevenden.
Conflicten in het arbeidsrecht zijn altijd breder dan het theoretisch juridisch kader. Daarom adviseert, procedeert en traint LangArbeidsrecht altijd vanuit het grotere geheel, waarin conflict, recht, zakelijke belangen en menselijke aspecten samenkomen. Deze aanpak zorgt voor adviezen, strategieën en trainingen die altijd praktisch toepasbaar en uitvoerbaar zijn.